Excel, inteligencia artificial y logística para fortalecer las habilidades de los equipos que apoyan la operación.
Revisa nuestros programas online en español y preparemos una propuesta según las tareas, los conocimientos y la disponibilidad de tu equipo. Atención desde Chile para consultas de empresas de Latinoamérica y otros mercados.
Las áreas de administración, compras, bodega y gestión trabajan con datos, documentos y coordinación entre equipos. La formación se elige a partir de esas tareas: una planilla que requiere mejor control, un proceso que necesita documentarse o una brecha de conocimientos en abastecimiento.
Esta oferta desarrolla habilidades transversales. Las exigencias de una faena, las habilitaciones operacionales y cualquier requisito específico del mandante deben revisarse por separado antes de contratar.
Responsables de capacitación y RR. HH., jefaturas de administración, encargados de compras y logística y empresas contratistas o proveedoras de la industria minera.
Compara nivel básico, intermedio y avanzado según las funciones que utilizan las personas. Los programas abordan fórmulas, filtros, gráficos, tablas dinámicas y otras herramientas según su nivel.
Ejemplo de aplicación: organizar una planilla de seguimiento de compras o revisar un informe. Confirma la versión del software que utiliza tu empresa.
Comienza con fundamentos, diseño de prompts y uso responsable, o revisa el nivel avanzado si tu equipo ya tiene experiencia. La elección depende del programa y de sus conocimientos previos.
Ejemplo de aplicación: preparar un borrador de comunicación o una lista de verificación con datos ficticios. Los resultados requieren revisión humana y respeto de las políticas de información de la empresa.
Revisa los fundamentos de compras y abastecimiento, los flujos de bienes y servicios y su relación con el servicio al cliente.
Técnicas de Abastecimiento y Logística →Ejemplo de aplicación: describir el recorrido de una solicitud de compra y sus puntos de coordinación. Se trata de un ejemplo para relacionar los contenidos con el trabajo, no de una especialización minera añadida al programa.
Usa nuestra guía para planificar la capacitación en minería →
Las fichas de Excel y logística muestran sus códigos SENCE y precios publicados. El eventual uso de franquicia se revisa para la empresa, la actividad y cada participante; no equivale a cobertura automática.
Revisa la guía de franquicia tributaria →Solicita una propuesta indicando país, número de participantes e idioma de formación requerido. Los cursos publicados se imparten en español. Antes de contratar, confirmamos disponibilidad, condiciones de pago y documentación comercial; los beneficios de SENCE corresponden al sistema chileno.
Podemos atender consultas comerciales en inglés. Esto no implica que los cursos se impartan en ese idioma.
Esta selección corresponde a habilidades digitales y de gestión. No ofrece por sí sola una habilitación operacional, una licencia ni una autorización de ingreso a faena. Revisa los requisitos con tu empresa y mandante.
Los seis programas destacados son asincrónicos, con asistencia técnica y apoyo de tutor asincrónico. El acceso es de dos meses o el plazo establecido para la actividad SENCE cuando corresponda. La ficha de cada curso detalla sus condiciones.
La modalidad asincrónica permite distribuir el avance sin clases en vivo dentro del período habilitado. Antes de contratar, revisa los turnos, la conectividad y el tiempo que la empresa destinará a las actividades.
País, empresa, área, objetivo de aprendizaje, programa o temática, cantidad de participantes, conocimientos previos, herramientas disponibles y fechas tentativas. No incluyas información sensible de trabajadores ni de la operación.
Cuéntanos qué necesita aprender tu empresa y revisaremos el programa que corresponde.
Cotizar capacitación para minería →